Срок публикации этого объявления истёк 8 месяцев, 24 дня назад.
Информация может быть не актуальной!

Менеджер по работе с клиентами требуется для работы в Великом Новгороде

www.job-nov.ruВсе вакансииТорговля и складМенеджеры по продажам и торговые представителиВакансия #0001555966

Организация/компания
  • "Росломбард"
  • Мы работаем с 2009 года и заслужили доверие более чем 100 000 клиентов.
Требования
  • Женщина, от 18 до 45 лет, среднее образование
  • Грамотная речь, умение общаться и находить подход к людям;
  • Уверенные навыки работы с ПК;
  • Приветствуется опыт работы в таких должностях как продавец-консультант, продавец-кассир, оператор саll-центра, специалист по выдаче микрозаймов, специалист по выдаче кредитов, специалист по страхованию, менеджер по продажам.
Обязанности
  • - Выдача займов под залог ювелирных изделий и бытовой техники;
  • - Консультирование в офисе и по телефону;
  • - Продажа товаров с витрины.
Условия
  • Зарплата от 32'000 до 65'000 руб. в месяц
  • График работы: 4 через 2
  • Режим работы: 10:00-19:00
  • - Bозможноcть влиять нa cвoй дoход;
  • - Безопасное и оборудованное рабочее место;
  • - Официaльноe oформление пo ТK PФ;
  • - Oплачиваeмоe oбучение;
  • - Карьeрный pоcт от мeнеджepa дo управляющeгo филиалом;
  • - Персональные скидки на товары;
  • - Оплачиваем абонемент в спорт-зал;
  • Место работы: Великий Новгород, Большая Московская улица, дом 55
Контактная информация

Срок публикации этой вакансии истёк 8 месяцев, 24 дня назад.
Информация может быть не актуальной!

Показать контакты
  • Петрина Кристина на сайте Вся работа — 1 год, с 2023 г.
  • 8-920-324-61-62, 8-906-519-57-33
  • резюме на h.hr@ruslombard.ru
  • Звоните в любое время
  • Пожалуйста, сообщите работодателю, что звоните по объявлению на сайте ВСЯ РАБОТА

 

Показать все вакансии / Торговля и склад / Менеджеры по продажам и торговые представители

 
Добавлено: 18 марта 12:36
Просмотры: всего 75, сегодня 1
 
Информацию, указанную в пункте «Требования», но не связанную непосредственно с качествами работника, следует воспринимать как желаемые предпочтения работодателя, не являющиеся обязательными и не дискриминирующими по половым, рассовым признакам, цвету кожи, национальности, языка, происхождения, имущественного, семейного, социального или должностного положения, возраста, места жительства, отношения к религиям, убеждений, принадлежности или непринадлежности к общественным объединениям или каким-либо социальным группам.
Вакансии Резюме Образование Избранное 0
Личный кабинет Регистрация Восстановление пароля
+ Подать объявление Связь с нами
Вход в аккаунт
Пожаловаться на объявление
Тема: *
В поле ниже Вы можете описать ошибку подробнее.
Отменить